白银分院召开护士长以上干部大会—总结2018年上半年工作并安排部署下半年工作
2018 年7月25日下午，医院在 E 座三楼多功能会议厅召开护士长以上干部大会，对上半年工作进行总结，并对下半年主要工作进行安排部署。医院领导班子及全体护士长以上干部80余人参加了会议，会议由曾贤翠副院长主持。
会上，药剂科、脑病科、针灸三科、急诊科分别通报了科室近期运行情况。党总支委员苏奋翔、胡增军、方耀武分别通报了上半年协管工作情况，重点分析了各部门工作存在的问题与不足。
曾贤翠副院长从医疗运行、设备管理等方面对上半年医院工作进行了通报分析。医院上半年医疗业务呈现良好的发展态势，医疗业务收入同比增长15%，外三科、脑病科、口腔科等23个临床科室业务呈现稳步增长，假日门诊和专家门诊工作成效显著，同时对部分业务出现下滑的科室指出了不足，并提出了改进意见。针对下半年工作，曾院长对临床科室就进一步加强临床路径管理，提高死亡病例讨论质量提出了要求，对下一步加强设备管理、卫生耗材管理进行工作安排。
院长代表张德宏对医院上半年的工作进行了全面梳理总结，客观地分析了工作中存在的不足，并对医院下半年工作进行安排部署。他指出，上半年医院各项医疗指标完成预期目标，按照医院既定的“三个深入、三个加强”工作安排，上半年在积极争取医保政策上取得了进展，提高了医保支付总额，积极争取分级诊疗政策，医院新增101种县级诊疗病种；专科联盟建设有序开展，共建立专科联盟或技术协作单位9个；宣传工作成效显著，义诊工作稳步开展；深入公立医院改革，完成“先诊疗、后付费”和“一站式”结报工作，有效降低药占比，财务预算与内控管理进一步加强；精准脱贫、健康扶贫及“组团式”健康帮扶持续推进；干部管理不断加强，上半年完成18名中层干部选拔任命；工会和团委工作显著提升，顺利召开第一届职工代表大会，选举产生新一届工会委员会、经审委员会及女工委员会，组建羽毛球、篮球、瑜伽等娱乐协会，定期开展娱乐活动，丰富职工生活，凝聚了职工归属感。
张院长强调，下半年，各科室要结合工作中存在的不足，认真分析，攻坚克难，扎实推进各项工作。一是提高政治站位，继续做好精准脱贫、健康扶贫和“组团式”帮扶工作。二是掌握好、宣传好、运用好医保政策，全面统筹医保费用管理。三是主动作为，充分利用一体化管理及专科联盟优势，发挥专家作用，加大科室新技术新业务拓展。四是加强医疗质量管理，严格核心制度落实。五是推进预算管理，加强卫生耗材、办公耗材及水电费管理，节能降耗，使百元耗材管理达到正常指标范围。六是做好医疗安全和生产安全管理工作，确保医疗、生产、基建、设备、信息等全方位安全工作。七是加快大C和“银医通”等项目建设进度，确保年度工作计划落实。八是积极推进医院薪酬制度改革工作，按时完成公立医院薪酬制度改革试点任务。九是积极做好“三城”同创工作。十是积极做好迎接等级医院评审准备工作。
办公室
2018年7月26日
